CÔNG TY TNHH JOBSNGON VIỆT NAM

I. HỢP ĐỒNG VÀ BẢO MẬT THÔNG TIN CTV

  1. Jobsngon Sẽ gửi hợp đồng sau khi CTV có 01 ứng viên trúng tuyển
  2. Jobsngon bảo mật tuyệt đối danh tính của CTV khi tham gia hợp tác.

II. CÁCH THỨC HOẠT ĐỘNG 

  • Bước 1: ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN CTV 
  • Bước 2: ĐĂNG NHẬP VÀ XEM JOB.
  • Bước 3: Các bạn xem Menu bên phải, bao gồm các chức năng:
    • Danh sách việc làm: Thể hiện các việc làm đang được tuyển dụng theo các trạng thái
    • Thiết kế: Cho phép các bạn thiết kế hình ảnh cơ bản, sẵn có trong hệ thống để đăng bài lên các trang mạng xã hội
    • Quản lý ứng viên: Thể hiện danh sách các ứng viên các bạn đã gửi cho Jobsngon.
    • Quản lý hoá đơn: Thể hiện hoá đơn khi các bạn pass được ứng viên, tương ứng với thu nhập của các bạn tại Jobsngon

III. CÁCH THỨC GỬI CV ỨNG VIÊN

Hiện tại có 2 hình thức gửi CV:

  1. Hình thức 1: Các bạn có thể bấm xem chi tiết của Jobs => Các bạn bấm vào nút Gửi Ứng viên và điền các thông tin tương ứng.

  1. Hình thức 2: Tại menu Quản lý ứng viên => Các bạn cũng nhấn vào nút Gửi Ứng Viên và điền các thông tin tương ứng.

LƯU Ý:

CV được Upload lên hệ thống với định dạng PDF

Kể từ lúc này mọi trạng thái của ứng viên từ lúc duyệt cv, interview cho tới lúc được offer sẽ được cập nhật.

VI. THÔNG TIN VỀ BẢO MẬT, ỨNG VIÊN, HOA HỒNG

1. THÔNG TIN ỨNG VIÊN CÓ ĐƯỢC BẢO MẬT

 Thông tin ứng viên ( Email/SĐT) Jobsngon sẽ bảo mật tuyệt đối với KH cho tới Khi ứng viên Pass và được yêu cầu cung cấp thông tin. 

2. CÓ NHIỀU NGƯỜI GIỚI THIỆU 01 ỨNG VIÊN

Jobsngon xử lý Data trùng ( tranh chấp Data) công nhận Data cho CTV giới thiệu đầu tiên 

3. TRÙNG DATA VỚI DOANH NGHIỆP

Ứng viên chỉ được công nhận trùng là khi ứng viên tự ứng tuyển hoặc đồng ý được giới thiệu vào vị trí tuyển dụng của Khách hàng trước thời gian Jobsngon gửi qua. Những ứng viên được gửi qua trước Jobsngon nhưng cách đó quá 12 tháng thì không được tính là ứng viên trùng. Khi báo trùng ứng viên, Khách hàng phải cung cấp đầy đủ hai thông tin bao gồm nguồn và thời gian có ứng viên đó cho Jobsngon, kèm với hình ảnh. 

4. CÁCH THỨC NHẬN THƯỞNG

  • Sẽ nhận 20% trên 1 tháng lương của Ứng Viên pass thử việc (sau 2 tháng)
  • Có thể trao đổi thêm về chính sách với Jobsngon

Thời gian bảo hành Jobsngon sẽ cập nhật với từng cá nhân CTV cho từng JOB

Jobsngon sẽ tổng hợp báo cáo thu nhập của Bạn và thanh toán vào ngày 5 và ngày 20 hàng tháng. Số tiền thực nhận sẽ được khấu trừ đi 10% PIT (thuế TNCN).

MỌI THÔNG TIN HỖ TRỢ VUI LÒNG LIÊN HỆ 

MS HẰNG: 0978.093.178